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Warum zertifizieren?
Vorteile für Unternehmen und Mitarbeiter
- Attraktivität für qualifizierte Fachkräfte und Facharbeiter
- Hohes Ansehen der Firma in der Öffentlichkeit
- Gesellschaftliche Verantwortung durch familienfreundliche Maßnahmen
- Bessere Arbeitsleistung und höhere Identifikation mit dem Unternehmen
- Zufriedene Mitarbeiter sind weniger krank und motivierter.
Zertifizierte Betriebe
Firmen schildern ihre Erfahrungen
- Haus Früchting: Einrichtung aus dem Bereich des Rehabilitations-, Gesundheits- und Sozialwesens, ca. 150 Mitarbeiter
- Job find 4 you Personalmanagement GmbH: Personaldienstleister, 10 Mitarbeiter an vier Standardorten
- Orchideen von Miquel: Orchideen-Zuchtbetrieb, 22 Mitarbeiter
- Senger & Kollegen GbR: Steuerberater-Kanzlei, ca. 20 Mitarbeiter
- Tischlerei Hans Stumpe, Röwekamp & Stumpe GbR: Möbel- und Treppenbau, ca. 10 Mitarbeiter
"Familienbewusste Personalpolitik funktioniert immer dann, wenn konkrete Konzepte vorliegen und von den Führungskräften mitgetragen werden, eine Stadtverwaltung muss hier Vorbild sein.
Dr. Christoph Holtwisch – Stadtverwaltung Vreden
„Der Geschäftsführer ist selbst ein Familienmensch - er hat die Notwendigkeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf erkannt."
Marion Broks – Göcking Konstruktion GmbH
„Wir fördern familienfreundliche Arbeitsbedingungen, weil nur Kinder, die ein harmonisches Familienleben genießen können, sich zu verantwortungsbewussten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von morgen entwickeln werden."
Magdalena Münstermann – Bernd Münstermann GmbH & Co. KG
„Familienfreundlichkeit ist für uns nicht nur eine Frage sozialer Verantwortung, sondern eine nachhaltige Zukunftsinvestition, von der Unternehmen und Beschäftigte gleichermaßen profitieren."
Wolfgang Witte – perbit Software GmbH
